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“这是您在安江的徒弟吗？”苏夏问道。
“是啊，上次没和你们讲完我的经历，今天和你们讲讲我到总公司以后的经历吧。”苏夏她们没想到，今天夏信居然自己讲起了过去的经历。
但夏信只用只言片语就把在总公司那段让自己刻骨铭心的经历揭了过去，很快就讲到了安江。
“师傅.........”耿尧欲言又止的样子。
“有话就说，有......”
可能因为苏夏在边上的原因，夏信后半句话没有说出口，但每个人都知道他的下半句是什么。
挨了骂，耿尧就和没事一样，看夏信心情缓和了一点，接着说道：“我前年上组训班时，我们班主任说，他是一期的，还说您是他们总教官。”
“一期的？谁啊？一期我应该认识的。”夏信感兴趣地问道。
见夏信有了兴趣，耿尧更是得意了，“我们班主任叫白长文。”
“白长文？川阳的个人业务部经理？”夏信一听就反应过来了。
“对，他后来调到总公司培训部去了。”
“哦。”夏信点点头，自打自己到了安江后，真的是两耳不闻窗外事，总公司的很多情况，自己也不是很关心，消息闭塞了很多。
“您跟他也很熟吗？”苏夏问道，怎么说一个人，都能和夏总搭上边呢？
这一点苏夏还真猜对了，第一批组训已经开始在全国各地陆陆续续担任了部门经理职务，甚至有几个已经是分公司业务副总了。
“很熟，我是第一期组训班的总教官。”夏信微笑着说，“后来我又在川阳挂职了小半年，那时白长文是个人业务部经理。”
“这段经历您刚才就是轻描淡写的提了一下，这一段经历是不是很有意思啊？”苏夏说道。
“有意思？”夏信轻笑了两下，“长盛之所以是这样，跟那段时间发生的事是很有关系的。”
“那您详细讲讲呗。”
“也好，那我跟你们讲讲，为什么增员是要遵循规律的，可以搞竞赛来推动业务，但绝不能搞竞赛来推动增员。”
说完，点上一根烟，接着说道：”听说过二人基本法吧？”
“听说过。”耿尧点点头。
“二人基本法？没听说过。”苏夏摇了摇头，她入职才三年，二人基本法已经是五年前的事了，耿尧之所以知道，也是听外勤说的，他本人并没有真正经历过。
“呵呵，那是一段异常灰暗的年代...........”
五年前的那段岁月又一次浮现在了夏信的眼前。
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